Il primo ristorante McDonald’s è nato negli Stati Uniti su iniziativa dei fratelli Richard e Maurice McDonald nel 1937. L’incontro con Ray Kroc, loro socio in affari e fondatore del marchio, fu essenziale per dare nuovo slancio alla loro piccola azienda.
In tutta Italia sono presenti oltre 450 ristoranti McDonald’s, dove lavorano più di 16.000 collaboratori, che offrono ristorazione ad oltre 700.000 clienti.
Chi lavorare da McDonald’s deve avere voglia di darsi da fare, di imparare e fare diverse cose in modo impeccabile, di sostenere la pressione nei momenti di picco, di rendersi disponibile quando c’è bisogno di una mano, di seguire tutte le regole imposte dagli alti standard di sicurezza, efficienza e qualità.
Nei ristoranti McDonald’s è fondamentale attenersi a tempi stabiliti, non solo nella preparazione del cibo, ma in tutte le attività, infatti il rispetto coordinato dei tempi è un fattore chiave per la qualità del lavoro.
I dipendenti McDonald’s vengono pagati mensilmente, il 94% dei contratti è a tempo indeterminato ed è prevista tredicesima e quattordicesima. I lavoratori sono sotto contratto standard salariale previsto dal contratto collettivo nazionale del lavoro del turismo, che prevede quanto segue:
– Crew, di 5° livello con 24 ore settimanali, € 814,35 lordi al mese
– Manager, 3° livello, € 1600,00 lordi al mese
– Direttore, 1° livello, € 2036,00 lordi al mese
Sono previste anche delle maggiorazioni che variano dal 7% al 15% a seconda della mansione, dei turni di lavoro e dei bonus che si acquisiscono.
Attualmente sono previste assunzioni nella Mc Donald’s di San Vendemiano – Conegliano (TV), i candidati devono avere un’età compresa tra i 18 e i 26 anni. Per mandare la tua candidatura visita la pagina “Lavora con Noi” del sito www.mcdonalds.it.
