L’Azienda Sanitaria Territoriale di Pesaro Urbino ha avviato una procedura per l’assunzione di 1 Operatore Tecnico Centralinista, con contratto a tempo pieno e indeterminato, riservata alle persone appartenenti alle categorie protette previste dall’articolo 1 della Legge 68/1999.
Il profilo sarà inquadrato nel ruolo tecnico, Area del personale di supporto, ed è destinato ai servizi di centralino dell’Azienda sanitaria.
L’aspetto più importante da chiarire è che non si tratta di un concorso pubblico tradizionale e non è possibile inviare direttamente la candidatura all’AST. Il reclutamento avverrà attraverso un avviamento numerico a selezione con chiamata numerica, gestito dal Centro per l’Impiego di Pesaro.
CHI PUÒ PARTECIPARE
La selezione è riservata esclusivamente alle persone appartenenti alle categorie protette previste dall’articolo 1 della Legge 68/1999 e iscritte negli appositi elenchi del collocamento mirato.
L’avviso stabilisce infatti che il reclutamento avverrà tramite chiamata numerica attraverso il Centro per l’Impiego di Pesaro, nell’ambito dei servizi regionali per l’impiego delle Marche.
Per il profilo viene richiesto il possesso della licenza media, elemento che rende l’opportunità accessibile anche a chi non possiede un diploma di scuola superiore.
Restano naturalmente necessari anche i requisiti generali previsti per l’accesso al pubblico impiego, che saranno verificati prima dell’eventuale assunzione.
COSA FA L’OPERATORE TECNICO CENTRALINISTA
L’Operatore Tecnico Centralinista svolge attività legate alla gestione delle comunicazioni telefoniche dell’Azienda.
Il lavoro può comprendere la ricezione e l’inoltro delle chiamate, il collegamento con reparti, uffici e servizi, la gestione delle richieste informative e il corretto smistamento delle comunicazioni verso le strutture competenti.
In un’Azienda sanitaria il centralino rappresenta spesso uno dei primi punti di contatto tra cittadini, pazienti, professionisti e servizi interni, per cui sono particolarmente importanti precisione, capacità comunicativa e gestione ordinata delle informazioni.
NON È UN CONCORSO CON QUIZ O GRADUATORIA DI MERITO
La procedura segue regole diverse rispetto ai normali concorsi pubblici.
L’AST Pesaro Urbino non raccoglierà direttamente le candidature e non organizzerà una selezione competitiva con punteggi destinati a stabilire chi sia il candidato “migliore”.
Sarà invece il Centro per l’Impiego di Pesaro a pubblicare uno specifico avviso e a individuare le persone da avviare secondo le regole applicabili al collocamento mirato.
Solo successivamente i candidati avviati saranno sottoposti dall’Azienda sanitaria a una prova di idoneità.
COME FUNZIONA LA PROVA DI IDONEITÀ
La prova non è competitiva. L’avviso richiama espressamente l’articolo 32, comma 4, del DPR 487/1994 e precisa che la verifica serve esclusivamente ad accertare se il candidato sia idoneo a svolgere le mansioni del profilo professionale.
Non viene quindi attribuito un punteggio utile a costruire una nuova graduatoria tra i candidati già avviati dal Centro per l’Impiego.
Prima della prova e dell’assunzione verrà inoltre verificato il possesso dei requisiti necessari per l’accesso alla Pubblica Amministrazione.
COME PRESENTARE LA DOMANDA
Gli interessati non devono inviare curriculum o domanda direttamente all’AST Pesaro Urbino. L’avviso chiarisce espressamente che eventuali candidature trasmesse direttamente all’Azienda sanitaria non saranno prese in considerazione.
Bisognerà invece attendere l’apposito avviso che sarà pubblicato dal Centro per l’Impiego di Pesaro e presentare la candidatura secondo le modalità e nei termini che saranno indicati in quella sede.
Al momento, quindi, l’atto pubblicato dall’AST rappresenta l’avvio della procedura, non ancora la finestra operativa per presentare direttamente la domanda.
DOVE INFORMARSI
Per eventuali chiarimenti, l’AST mette a disposizione la UOSD Gestione Risorse Umane, con sede in Piazzale Cinelli 4, Pesaro.
I numeri indicati sono 0721 366205, 0721 362971 e 0721 3629826, contattabili dal lunedì al venerdì dalle 11:00 alle 13:00.
Per sapere quando sarà possibile presentare concretamente la candidatura, invece, sarà necessario monitorare soprattutto le comunicazioni del Centro per l’Impiego di Pesaro e della Regione Marche.
AGGIORNAMENTI
Si rinvia al bando ufficiale per tutte le informazioni e si invita a restare aggiornati sul nostro sito e sulla nostra pagina Instagram.
