domenica, 19 Aprile 2026

Concorso SOLARIS Napoli: 27 assunzioni per assistenti sociali, psicologi e sociologi

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L’Azienda Speciale Consortile SOL.A.R.I.S., che gestisce i servizi sociali dei comuni di Calvizzano, Melito di Napoli, Mugnano di Napoli, Qualiano e Villaricca, ha pubblicato un nuovo bando di selezione pubblica finalizzato al reclutamento di personale qualificato nell’ambito dei servizi sociali territoriali.

La procedura rientra nelle attività di potenziamento degli interventi collegati all’Assegno di Inclusione e al Fondo Povertà, strumenti fondamentali per sostenere le fasce più fragili della popolazione e rafforzare i servizi sociali locali.

La selezione è finalizzata alla copertura di 27 posti complessivi, destinati a figure professionali altamente qualificate appartenenti all’Area dell’Elevata Qualificazione (ex categoria D1).

Le assunzioni avverranno con contratto di lavoro a tempo determinato della durata di 24 mesi, eventualmente prorogabile secondo le disposizioni di legge e in base alle esigenze organizzative dell’ente.

POSTI DISPONIBIILI

I posti messi a concorso sono così suddivisi:

Assistenti sociali – 23 posti

  • 18 unità destinate al potenziamento del servizio sociale professionale;

  • 5 unità assegnate al servizio di segretariato sociale.

Sociologi – 2 posti

  • contratto part-time a 18 ore settimanali;

  • impiego nel servizio di segretariato sociale.

Psicologi – 2 posti

  • contratto part-time a 18 ore settimanali;

  • impiego nel servizio di segretariato sociale.

Tutte le figure saranno coinvolte nell’attuazione di interventi sociali e progetti di sostegno rivolti alle famiglie e ai cittadini beneficiari delle misure di contrasto alla povertà.

REQUISITI DI PARTECIPAZIONE

Per partecipare al concorso i candidati devono possedere una serie di requisiti generali e specifici, che devono essere posseduti alla data di scadenza del bando e mantenuti fino all’eventuale assunzione.

REQUISITI GENERALI

I candidati devono dichiarare:

  • cittadinanza italiana oppure di uno Stato membro dell’Unione Europea (o possesso dei requisiti previsti dalla normativa per cittadini di Paesi terzi);
  • età non inferiore a 18 anni e non superiore al limite previsto per il pensionamento;
  • godimento dei diritti civili e politici;
  • non essere stati destituiti o dispensati da un impiego presso la Pubblica Amministrazione;
  • non aver riportato condanne penali incompatibili con il pubblico impiego;
  • idoneità fisica allo svolgimento delle mansioni previste dal profilo professionale;
  • possesso del titolo di studio richiesto per il profilo scelto;
  • possesso di esperienza professionale documentata, maturata tramite lavoro subordinato o attività professionale con partita IVA.

Non vengono invece considerate valide, ai fini dell’esperienza professionale richiesta, attività di stage, tirocini o prestazioni occasionali.

TITOLI DI STUDIO

I requisiti accademici variano in base al profilo professionale.

ASSISTENTE SOCIALE

È richiesto uno dei seguenti titoli:

  • laurea triennale in Servizio Sociale (classe 6 o L-39)
  • laurea specialistica 57/S – Programmazione e gestione delle politiche e dei servizi sociali
  • laurea magistrale LM-87 – Servizio sociale e politiche sociali
  • laurea del vecchio ordinamento in Servizio Sociale o titoli equipollenti

È inoltre obbligatoria l’iscrizione all’Albo professionale degli Assistenti Sociali.

SOCIOLOGO

  • laurea del vecchio ordinamento, specialistica o magistrale in Sociologia o titoli equipollenti.

PSICOLOGO

  • laurea magistrale LM-51 Psicologia oppure laurea del vecchio ordinamento in Psicologia
  • iscrizione alla sezione A dell’Albo degli Psicologi.

Sono ammessi anche candidati con titoli conseguiti all’estero, purché riconosciuti equipollenti o equivalenti secondo la normativa italiana.

MODALITÀ DI SVOLGIMENTO

La procedura selettiva prevista dal bando è strutturata in modo semplice e diretto e consiste nello svolgimento di una sola prova d’esame, finalizzata a verificare le competenze professionali dei candidati e la conoscenza della normativa di riferimento per l’attività degli enti locali e dei servizi sociali.
In particolare, la selezione prevede una prova scritta, valutata da una Commissione esaminatrice nominata dall’Azienda speciale consortile. La prova potrà essere strutturata secondo diverse modalità, a discrezione della Commissione, tra cui:

  • redazione di un elaborato su uno o più argomenti relativi alle materie del concorso;
  • trattazione sintetica di più quesiti riguardanti le tematiche previste dal programma d’esame;
  • test a risposta multipla, composto da almeno 30 domande con tre possibili opzioni di risposta.

Alla prova scritta sarà attribuito un punteggio massimo di 30 punti. Per essere inseriti nella graduatoria finale i candidati dovranno ottenere una votazione non inferiore a 21/30.
La data, l’ora e la sede di svolgimento della prova saranno comunicate con apposito avviso pubblicato sul Portale InPA, almeno 15 giorni prima dello svolgimento dell’esame. Le comunicazioni pubblicate sul portale hanno valore di notifica a tutti gli effetti.

MATERIE D’ESAME

Il programma d’esame comprende una serie di argomenti comuni a tutti i profili messi a concorso, oltre ad alcune materie specifiche legate alle diverse figure professionali.

MATERIE COMUNI

Per tutti i candidati la prova potrà riguardare le seguenti tematiche:

  • Ordinamento degli enti locali, con particolare riferimento alle funzioni e ai compiti del Comune e alla disciplina finanziaria e contabile (D.Lgs. 267/2000);
  • principi e regole dell’attività amministrativa, con riferimento agli atti amministrativi, al procedimento amministrativo e al diritto di accesso (Legge 241/1990);
  • trasparenza amministrativa e protezione dei dati personali (D.Lgs. 33/2013 e Regolamento UE 2016/679 – GDPR);
  • ordinamento del lavoro alle dipendenze delle pubbliche amministrazioni (D.Lgs. 165/2001);
  • documentazione amministrativa e autocertificazioni (DPR 445/2000).

MATERIE SPECIFICHE PER PROFILO

A queste si aggiungono alcune materie specialistiche, differenti a seconda del profilo professionale.

ASSISTENTI SOCIALI

  • teorie e metodologie del servizio sociale;
  • codice deontologico dell’assistente sociale;
  • misure di contrasto alla povertà e strumenti di inclusione sociale, con particolare riferimento all’Assegno di Inclusione;
  • normativa regionale in materia di servizi sociali (Legge regionale Campania n. 11/2007 e regolamento regionale n. 4/2014).

SOCIOLOGI

  • normativa e organizzazione dei servizi socio-sanitari;
  • progettazione sociale e interventi di inclusione;
  • misure di contrasto alla povertà e politiche di welfare territoriale.

PSICOLOGI

  • psicologia sociale e psicologia di comunità;
  • codice deontologico degli psicologi;
  • interventi psicosociali nei servizi territoriali e progettazione sociale.

La prova è finalizzata a verificare non solo la preparazione teorica dei candidati, ma anche la loro capacità di applicare le conoscenze professionali nel contesto dei servizi sociali e delle politiche di inclusione territoriale.

COME PRESENTARE LA DOMANDA

La domanda di partecipazione al concorso deve essere presentata esclusivamente online tramite il Portale InPA, il portale unico del reclutamento della Pubblica Amministrazione, disponibile all’indirizzo www.inpa.gov.it.

Per candidarsi è necessario accedere alla piattaforma con SPID, CIE, CNS oppure eIDAS, compilare il proprio profilo e selezionare la procedura concorsuale relativa all’Azienda speciale consortile SOL.A.R.I.S. Successivamente occorre compilare la domanda online inserendo i dati richiesti e dichiarando il possesso dei requisiti previsti dal bando.

Durante la procedura è necessario allegare la ricevuta del pagamento della tassa di concorso di 20 euro ed eventuale documentazione relativa ai titoli dichiarati.
I candidati devono inoltre indicare un indirizzo di posta elettronica certificata (PEC) personale, che sarà utilizzato dall’amministrazione per tutte le comunicazioni relative alla selezione. Una volta completata la procedura, il sistema rilascerà una ricevuta che attesta l’avvenuta presentazione della domanda. La candidatura deve essere inviata entro il termine previsto dal bando, pena l’esclusione dalla selezione.

AGGIORNAMENTI

Si rinvia al bando ufficiale per tutte le informazioni, e si invita a restare aggiornati sul nostro sito e sui nostri gruppi Facebook e Telegram.

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