L’Azienda Regionale di Coordinamento per la Salute (ARCS) di Udine ha indetto un’importante tornata di concorsi pubblici finalizzati al reclutamento di 426 professionisti sanitari e tecnici, da assumere con contratto di lavoro a tempo indeterminato e pieno presso gli enti del Servizio Sanitario Regionale del Friuli Venezia Giulia.
Le procedure concorsuali, complessivamente dieci, sono rivolte a profili sanitari altamente qualificati e daranno luogo a graduatorie distinte per ciascun ente di assegnazione.
Le domande di partecipazione devono essere presentate entro il 22 gennaio 2026.
POSTI DISPONIBILI
I concorsi ARCS prevedono il reclutamento delle seguenti figure professionali:
- 4 Tecnici audiometristi;
- 306 Infermieri;
- 11 Infermieri pediatrici;
- 22 Tecnici della prevenzione nell’ambiente e nei luoghi di lavoro;
- 34 Assistenti sanitari;
- 13 Tecnici sanitari di laboratorio biomedico;
- 6 Tecnici della riabilitazione psichiatrica;
- 13 Tecnici sanitari di radiologia medica;
- 12 Fisioterapisti;
- 5 Logopedisti.
Per ciascun concorso è previsto un bando specifico, nel quale sono indicati gli enti destinatari, le riserve di posti (categorie protette, volontari delle Forze Armate, Servizio Civile) e le preferenze applicabili.
In fase di presentazione della domanda, il candidato dovrà scegliere un solo ente, mediante opzione vincolante e non modificabile.
REQUISITI DI PARTECIPAZIONE
REQUISITI GENERALI
Possono partecipare ai concorsi ARCS i candidati in possesso dei requisiti generali di accesso ai concorsi pubblici, ovvero:
- cittadinanza italiana, di uno Stato membro dell’Unione Europea o altra condizione equiparata dalla normativa vigente;
- piena idoneità fisica allo svolgimento delle mansioni previste dal profilo professionale;
- godimento dei diritti civili e politici;
- assenza di provvedimenti di destituzione, dispensa o licenziamento da una Pubblica Amministrazione;
- assenza di condanne penali definitive incompatibili con l’assunzione presso la Pubblica Amministrazione;
- posizione regolare nei confronti degli obblighi di leva, ove previsti.
REQUISITI SPECIFICI
Per ciascun profilo è richiesto il possesso di un titolo di studio abilitante, secondo quanto previsto dalla normativa vigente, oltre all’iscrizione al relativo albo professionale.
In linea generale, sono ammessi:
- titoli universitari appartenenti alle classi delle professioni sanitarie, conseguiti secondo il nuovo ordinamento (D.M. 270/2004);
- diplomi universitari conseguiti ai sensi del precedente ordinamento;
- titoli equipollenti o equiparati, riconosciuti validi ai fini dell’esercizio professionale e dell’accesso ai pubblici uffici;
- titoli conseguiti all’estero, purché riconosciuti in Italia secondo la normativa vigente.
I requisiti dettagliati per ciascun profilo (infermieri, tecnici sanitari, fisioterapisti, logopedisti, ecc.) sono indicati puntualmente nei singoli bandi.
MODALITÀ DI SVOLGIMENTO
Le procedure concorsuali indette dall’Azienda Regionale di Coordinamento per la Salute (ARCS) si svolgono secondo la normativa vigente in materia di reclutamento del personale del Servizio Sanitario Nazionale e sono finalizzate a garantire una selezione trasparente, imparziale e basata sul merito.
I concorsi sono espletati per conto degli enti del Servizio Sanitario Regionale del Friuli Venezia Giulia e danno luogo a graduatorie distinte, utilizzabili dalle singole aziende sanitarie per le assunzioni a tempo indeterminato previste dai rispettivi fabbisogni di personale.
FASI DI SELEZIONE
L’ARCS si riserva la facoltà di attivare una prova preselettiva qualora il numero delle domande di partecipazione risulti particolarmente elevato, in relazione alle singole procedure concorsuali e previo accordo con gli enti destinatari delle graduatorie.
La prova preselettiva ha esclusivamente funzione di filtro e non concorre alla determinazione del punteggio finale.
Le modalità di svolgimento, il calendario e i contenuti della preselezione saranno comunicati con apposito avviso sul sito istituzionale dell’ARCS.
La selezione dei candidati avviene per titoli ed esami e comprende:
- valutazione dei titoli;
- prova scritta;
- prova pratica;
- prova orale.
L’accesso alle prove successive è subordinato al superamento delle prove precedenti, secondo le soglie minime di idoneità stabilite dai singoli bandi.
VALUTAZIONE DEI TITOLI
La valutazione dei titoli è effettuata dalla Commissione esaminatrice sulla base di quanto dichiarato dai candidati nella domanda di partecipazione e avviene nel rispetto dei criteri predeterminati.
Il punteggio massimo attribuibile ai titoli è pari a 30 punti, così suddivisi:
- titoli di carriera: fino a 15 punti;
- titoli accademici e di studio: fino a 5 punti;
- pubblicazioni e titoli scientifici: fino a 3 punti;
- curriculum formativo e professionale: fino a 7 punti.
Sono valutabili esclusivamente i titoli posseduti entro la data di scadenza del termine per la presentazione della domanda.
PROVA SCRITTA
La prova scritta è finalizzata a verificare il livello di preparazione teorica del candidato in relazione alle competenze richieste dal profilo professionale per il quale si concorre.
La prova può consistere, a seconda del profilo, nello svolgimento di:
- quesiti a risposta aperta o sintetica;
- elaborati su argomenti specifici della disciplina di riferimento;
- test teorici sulle materie indicate nel bando.
Alla prova scritta è attribuito un punteggio massimo di 30 punti.
La prova si intende superata con il conseguimento del punteggio minimo previsto dal bando.
PROVA PRATICA
La prova pratica è volta ad accertare la capacità del candidato di applicare concretamente le conoscenze professionali, simulando situazioni operative tipiche del profilo messo a concorso.
La prova può consistere:
- nell’esecuzione di tecniche specifiche;
- nella risoluzione di casi pratici;
- nella predisposizione di atti o procedure professionali.
Anche alla prova pratica è attribuito un punteggio massimo di 20 punti, con una soglia minima di idoneità.
PROVA ORALE
La prova orale consiste in un colloquio individuale volto ad approfondire:
- le materie oggetto della prova scritta e pratica;
- la preparazione tecnico-professionale complessiva;
- la capacità di ragionamento, esposizione e problem solving del candidato.
Nel corso della prova orale la Commissione può inoltre verificare:
- la conoscenza della normativa di riferimento;
- l’aggiornamento professionale;
- le competenze relazionali e comunicative.
Alla prova orale è attribuito un punteggio massimo di 20 punti.
Il superamento della prova orale è condizione necessaria per l’inserimento in graduatoria.
COME PRESENTARE LA DOMANDA
La domanda di partecipazione ai concorsi indetti dall’Azienda Regionale di Coordinamento per la Salute (ARCS) deve essere presentata esclusivamente in modalità telematica, entro e non oltre il 22 gennaio 2026, attraverso il portale ufficiale dell’Azienda.
Per procedere con l’invio della candidatura, il candidato deve accedere alla sezione “Concorsi e avvisi” del sito istituzionale ARCS, selezionare il profilo professionale di interesse e autenticarsi utilizzando una delle credenziali digitali ammesse, ovvero SPID o Carta d’Identità Elettronica (CIE).§
Al termine della procedura, il sistema rilascia una ricevuta di avvenuta presentazione della domanda, che il candidato è tenuto a conservare come prova dell’avvenuto invio.
Per la partecipazione alla selezione è richiesto il versamento di un contributo di partecipazione pari a 15 euro, a titolo di diritti di segreteria, da effettuarsi secondo le istruzioni riportate nel bando. Il mancato pagamento del contributo comporta l’esclusione dalla procedura concorsuale.
È fortemente consigliato essere in possesso di un indirizzo di posta elettronica certificata (PEC), in quanto tutte le comunicazioni ufficiali relative al concorso, comprese eventuali convocazioni e avvisi, potranno essere trasmesse anche tramite PEC.
AGGIORNAMENTI
Si rinvia ai bandi ufficiali per tutte le informazioni:
- bando ufficiale per tecnici audiometristi;
- bando ufficiale per infermieri;
- bando ufficiale per infermieri pediatrici;
- bando ufficiale tecnici della prevenzione nell’ambiente e nei luoghi di lavoro;
- bando ufficiale per assistenti sanitari;
- bando ufficiale per tecnici sanitari di laboratorio biomedico;
- bando ufficiale per tecnici riabilitazione psichiatrica;
- bando ufficiale per tecnici sanitari di radiologia medica;
- bando ufficiale per fisioterapisti;
- bando ufficiale per logopedisti.
Si invita, inoltre, a restare aggiornati sul nostro sito e sul nostro gruppo Facebook.
